NextGen

Mit NextGen wird die Nachfolgegeneration in Familienunternehmen bezeichnet. Vertreter der Next Gen arbeiten entweder operativ im Familienunternehmen, besetzen einen Posten im Beirat Aufsichtsrat oder sind als passive Gesellschafter als Start-up Gründer, (Impact) Investor oder Stifter aktiv. Sie engagieren sich auch philanthropisch.

Aktuelle Beiträge zum Thema NextGen

Machte das Unternehmen seines Vaters global: Colja DamsVOK DAMS: Direkte Kommunikation in nächster Generation 14.11.2022 - Colja Dams führt die Marketing- und Kommunikationsagentur VOK DAMS. Einst Fotostudio seines Vaters, ist das Unternehmen heute weltweit aktiv. Als… weiterlesen
Fragt sich, warum viele Menschen von emotionslosen Robotern als Führungskraft träumen: wir-Redakteur Johannes Sill.Die Causa Verena Bahlsen entlarvt veraltete Vorstellungen 09.11.2022 - Verena Bahlsen gibt Einblicke in ihr Seelenleben. Dafür erntet sie Social-Media-Spott und den WamS-Titel der Verliererin der Woche. Dabei sollte… weiterlesen
Wünscht sich mehr Fokussierung auf die 17 Sustainable Development Goals (SDGs) der Vereinten Nationen: Redakteur Johannes Sill.SDGs: Wo die wilde Nachhaltigkeit wohnt 12.09.2022 - Die NextGen in Familienunternehmen kümmert sich nicht um Sustainable Development Goals (SDGs). Ein schlechtes Zeichen, findet wir-Redakteur Johannes Sill. weiterlesen
Kommen aus verschiedenen Positionen, aber sind sich doch in einigen Themen beim Familienvermögen einig: die verschiedenen Generationen aus Unternehmerfamilien.NextGen und das Familienvermögen: Schweigsame Wohltäter 12.09.2022 - Die kommende Unternehmergeneration sieht beim Vermögen vieles anders als ihre Vorgänger. Laut einer Studie wollen die jungen Familienunternehmer gesellschaftlich positive… weiterlesen
Anteilseigner und Geschäftsführer in dritter Generation: Max Klemmer.Max Klemmer über die Zukunft von Miss Germany 06.09.2022 - Bei der Miss Germany Studios GmbH & Co. KG ist seit Juli nur noch eine Generation am Ruder. Max Klemmer… weiterlesen
Dr. Christina Rehm ist Geschäftsführerin Innovation&Transfer an der HFT Stuttgart.Wie begeistert man die NextGen fürs Unternehmen? 27.07.2022 - Christina Rehm ist Beirätin im eigenen Familienunternehmen. In ihrer Kolumne erläutert sie, wie dort der Generationenwechsel angegangen wird. weiterlesen
Die Rollen der NextGen – Auszug aus dem wir-Webinar 18.07.2022 - Wann haben Sie zuletzt Ihr eigenes Denkmodell hinterfragt? Genauer: die Art, wie Sie Familienunternehmen betrachten? Eben dazu möchten wir Sie… weiterlesen
Reinhard Prügl ist akademischer Leiter des Friedrichshafener Instituts für Familienunternehmen und Inhaber des Lehrstuhls für Innovation, Technologie und Entrepreneurship an der Zeppelin Universität in Friedrichshafen.Reinhard Prügl über die Unternehmensnachfolge: „Fehlende Vorbilder“ 06.05.2022 - Die junge Generation kann unternehmerisch im Familienunternehmen, im eigenen Start-up, als Philanthrop oder Investor aktiv werden. Diese Vielfalt an Auswahl… weiterlesen
wir-Kolumnist Tobias Rappers meint, Familienunternehmen können die Unternehmensnachfolge als Vorteil nutzen. Austausch sei ein Schlüssel.Unternehmensnachfolge: Zukunft braucht gleichzeitig auch Herkunft 15.03.2022 - wir-Kolumnist Tobias Rappers meint, Familienunternehmen können und müssen die Unternehmensnachfolge zum eigenen Vorteil nutzen. Austausch ist für ihn ein Schlüssel. weiterlesen
Co-CEO Joachim Janssen verabschiedete sich nach 15 Jahren in den Ruhestand. Dadurch bekommt Max Viessmann nun weitere Aufgaben.Generationenwechsel vollzogen: Max Viessmann alleiniger CEO 18.01.2022 - Co-CEO Joachim Janssen verabschiedete sich nach 15 Jahren in den Ruhestand. Dadurch bekommt Max Viessmann nun weitere Aufgaben. weiterlesen